El Sindicat espera que els canvis en Economia servesquen per capgirar la situació
Intersindical Valenciana mostra la seua preocupació per les dades d’atur del passat mes d’agost. En ser el País Valencià, el territori on més va augmentat l’atur.
Aquestes dades suposen que el nombre de persones aturades siga de 437.569 al País Valencià, una xifra molt elevada. A més, la gran majoria de les contractacions són temporals la qual cosa suposa que precaritzar el mercat laboral valencià per efectes de les reformes laborals i del model productiu valencià que està mancat de fonaments sòlids i és excessivament depenent de l’estacionalitat.
Intersindical Valenciana considera una prioritat que el nou govern espanyol derogue les reformes laborals aprovades pels governs anteriors que ens han portat a aquesta situació de precarietat, salaris baixos i inestabilitat en l’ocupació.
No obstant això i considerant el context actual de l’ocupació, el Sindicat considera que el Consell hauria de donar passes endavant per assumir noves competències en matèria d’ocupació i exercir la responsabilitat de la iniciativa en les polítiques laborals. En aquest sentit, valora com encertada i necessària la creació de la Secretaria Autonòmica d’Ocupació de la que depenen les direccions generals d’Ocupació i Formació; Treball i Benestar Laboral i Planificació i Serveis. El Sindicat felicita a les persones que ocupen aquestes responsabilitats. Aquesta aposta del govern valencià, que és un primer pas, hauria de servir per capgirar la situació del mercat laboral valencià i generar més ocupació, més drets i més igualtat
Intersindical Valenciana considera que la nova conjuntura política ha de servir per avançar en l’establiment d’un Marc Valencià de Relacions Laborals i de Protecció Social que servisca per a configurar unes relacions laborals pròpies en base a la nostra realitat socioeconòmica. En eixe sentit, el Sindicat aposta per valencianitzar l’àmbit laboral amb la creació d’una Agència Valenciana de Relacions Laborals. En definitiva, una agència que contemple una gestió integral de la formació, que implemente les polítiques actives d’ocupació i assumisca les competències en aquest àmbit que ara estan en mans de l’estat.