Mesa general de la Funció Pública
Intersindical Valenciana rebutja la proposta retributiva per 2014 per al personal de la Generalitat
Intersindical Valenciana considera inacceptable la proposta que ha fet hui la Generalitat Valenciana, en una reunió “informal”, sobre retribucions per 2014 1que s’aplicaria al personal de la Generalitat Valenciana.
Hui, dilluns 21 d’octubre, ha tingut lloc una reunió sense convocatòria per escrit ni acta, per tractar les retribucions per 2014 de tot el personal que hi treballa (ensenyament, sanitat, administració del Consell i justícia). Intersindical Valenciana ha exigit que s’alçara acta de la reunió però s’ha trobat amb la negativa del Secretari Autonòmic d’Administracions Públiques que ha preferit no fer-ho. El Sindicat considera que aquest tipus d’actuació és impròpia dels marcs legals de negociació legalment establerts.
Al final, es prorrogaran algunes mesures del Decret Vela
La proposta del Secretari Autonòmic Administracions Pública és que el Decret-Llei 1/2012 (conegut com a Decret Vela) no es prorrogarà, però en el marc dels Pressupostos de 2014 s’incorporaran les següents mesures que afecten les retribucions del personal que treballa en la Generalitat:
- En 2014 es cobrarà el 65% del complement de carrera professional del personal de sanitat i dels sexennis del professorat.
- En 2015 es cobrarà el 100 d’aquests conceptes.
- El personal interí de l’Administració del Consell tindrà la jornada i salari complets.
- No tenen clar si el professorat interí cobrarà els mesos de juliol i agost.
Demà, dimarts, a les 11:00 hores n’hi haurà una nova reunió de la qual tampoc s’alçarà acta i que és prèvia a la Mesa General de Negociació de la Funció Pública Valenciana convocada per dimecres 23 d’octubre.
Intersindical Valenciana ha rebutjat aquesta proposta per suposar una nova pèrdua de drets i de poder adquisitiu de tot el personal de la Generalitat Valenciana. Les propostes presentades aquest sindicat són:
- Cobrament del 100% de la carrera professional i dels sexennis a partir de l’1 de gener de 2014.
- Perfeccionament dels sexennis i de la carrera professional amb caràcter retroactiu des de 2012.
- Cobrament dels mesos de juliol i agost per part del professorat interí.
- Activació de la carrera professional del personal de l’Administració del Consell.
- Recuperació del poder adquisitiu perdut per l’aplicació del Decret-Llei 1/2012.
Intersindical Valenciana adverteix al govern valencià que de seguir amb la política de retallades en els salaris i en els serveis públics la constestació social està servida. En eixe sentit, ha convocat una concentració per dimecres 23 octubre, a les 17:00, a la Ciutat de la Justícia.
Comentaris
Y que pasa con el personal de la Administración del Consell. Somos muy pocos comparados con el personal de sanidad y de educación y nunca hemos cobrado la carrera profesional. Ahhh, claro, como somos pocos no os compensa luchar por este derecha. Entiendo.
El personal del Consell tendríamos que empezar a haber cobrado la carrera profesional desde el 1 de enero de 2010….¿por qué unos sí y otros no ? ¿ por qué sí sanidad y educación ? ¡Por qué hemos dejado de cobrar las pagas extra completas, después de haberlo conseguido apenas un par de años ?
Exacto David, ya está bien de luchar por todo menos por equiparar al personal de la administración del consell con el resto de funcionarios de la administración valenciana. No somos tan pocos, lo que pasa es que somos muy conformistas y nos tomas por el pito del sereno. YA ESTA BIEN, debemos igualar nuestras condiciones a la carrera profesional de sanidad o sexenios de los docentes. La carrera o desarrollo profesional también lo cobra el personal no sanitario de la conselleria de sanidad. Nosotros por qué no?
Entiendo que la administración haga lo posible por no pagarlo, pero los sindicatos no lo defienden como una de sus principales reivindicaciones. Lo teníamos reconocido en el acuerdo de 2008!!!
Mireu ací i comprovareu que Intersindical continua reclamant la carrera professional per al personal de l’Administració del Consell:
http://intersindical.org/noticies_actualitat/article/modificada_la_proposta_del_cpnsell_per_a_les_retribucions_de_2014
Hola, David, Pere i Funcionario. És injusto que carguéis contra Intersindical por no defener la carrera profesional del personal del Consell. Al contrario, la defendemos, como consta en la propia noticia. De hecho, es la única reivindicación que no supone revertir el Decreto Vela.
Además, fui yo en persona quien firmó el acuerdo del 2008 con el presidente Camps en el palau de la Generalitat. Decirnos que no compensa luchar por vosotros no solo es falso, sino absurdo.
Hoy lo hemos vuelto a repetir y ahora nos dicen que sí nos lo dan… en 2015, lo que hubiéramos tenido que cobrar en 2010. Podemos fiarnos de nuevo o no hacerlo y exigir más y ya.
Vosotros tendréis la palabra cuando os convoquemos a asambleas para ratificar, o no, el acuerdo.
Hola:
Continuo pensando q no se defiende con igual interés lo q afecta a otros, como somos el personal del consell. Si los q mas mandan en los sindicatos fuesen de las admon del consell ya cobrariamos nuestra carrera profesional o parte al igual q sanitarios y docentes.
No dudo q en intersindical haya gente q luche por nuestra carrera profesional, pero seguro q no sois de los q mas poder tenéis.
Un saludo, y gracias a algunos del sindi por intentarlo.
Hola, María José i totes les altres persones que haveu comentat.
En primer lloc, gràcies per la vostra participació.
En Intersindical no “mana” ningú més que altre. Com deus saber, Intersindical és un sindicat de base assembleària, on “manen” els treballadors i treballadores reunides en assemblea. Aquestes decisions són vinculants per a tots els altres òrgans sindicals, inclós el Secretariat de la INtersindical Valenciana, on hi ha representació de tots els sindicats que la componen. En aquest òrgan hi ha una representació quantitativa i qualitativa important dels sindicats STAS, IGEVA i CAT, que són els que tenen implantació en l’administració del Consell.
Intersindical lluita tant com els treballadors i treballadores estiguen disposades a lluitar, si així ho expressen en les assemblees.
Vos convidem a totes i tots a participar-hi i intervindre amb propostes de reivindicació i mobilització que considereu oportunes i sostenibles.
Tingueu clar, si seguiu el que venim publicant en webs i materials impresos, que Intersindical mai no ha deixat de reivindicar la carrera professional del personal de l’administració del Consell.
No cobramos la carrera profesional, x q somos unos conformistas, los sindicatos no nos defendeis en absoluto, yo estuve en una de las asambleas y cuando parecía que nos iban a pagar algo de la carrera profesional, vosotros no querías firmarlo x q también querías que la cobraran los interinos, yo creo que estos ya cobrarán la carrera profesional cuando aprueben sus oposiciones, hasta ese momento no deberían cobrarla, y que sea un derecho sólo para los funcionarios de carrera y los laborales fijos que lo sean por oposición,
hay que conseguir las cosas poco a poco, si se pide mucho de entrada nos van a decir a todo que no,
soy una funcionaria que lleva 29 años en la administración del consell, y la mejora de empleo que?
está reflejada en la Ley, pero no se desarrolla, no la pide nadie? por los funcionarios se pelea poco y como no hacemos ruido, y aunque hagamos huelgas no pasa nada, bueno si, que nos descuentan del sueldo y poco más, la verdad es que no sé que negociais, pero me parece fatal.
Y siguiendo con lo que he contado anteriormente, en lugar de que todos los de sanidad y educación cobren la carrera profesional al 100%, deberíamos cobrar todos el 50% primero y luego poco a poco, todos el 100%, ellos ya empezaron a cobrarla y nosotros desde el acuerdo del 2008 en el que se decía que empezaríamos a cobrarla en enero de 2010 y no hemos visto ni un euro, creo que ésto también teníais que haberlo puesto sobre la mesa de negociación. Hay que pelear más por los Funcionarios de la Administración General
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